La nostra comprensione della conformità sociale

Come Günaydın Kilit, consideriamo la protezione del benessere, della sicurezza e dei diritti dei nostri dipendenti come parte integrante della nostra responsabilità aziendale. La nostra comprensione della conformità sociale; Si basa sui principi del rispetto dei diritti umani, delle condizioni di lavoro eque, della salute e sicurezza sul lavoro, delle pratiche commerciali etiche e dello sviluppo continuo.

Svolgiamo tutte le nostre attività in conformità con la legislazione nazionale e gli standard internazionali del lavoro e miriamo a fornire un ambiente di lavoro sicuro, sano e rispettoso per i nostri dipendenti. È contro la discriminazione, il lavoro forzato, il lavoro minorile e ogni forma di maltrattamento; Sosteniamo le pari opportunità e la partecipazione dei dipendenti.

Ci sottoponiamo regolarmente a audit Sedex e WCA (Workplace Condition Assessment) al fine di migliorare le nostre prestazioni di conformità sociale in linea con gli standard internazionali. Queste valutazioni indipendenti confermano che le nostre condizioni di lavoro, le pratiche etiche e l’approccio ai diritti dei dipendenti sono conformi alle aspettative internazionali.

Inoltre, esaminiamo regolarmente l'efficacia del nostro sistema di conformità sociale attraverso audit interni e attività di miglioramento continuo che svolgiamo durante tutto l'anno, identifichiamo le aree di sviluppo e adottiamo le azioni necessarie.

Come Günaydın Kilit, continuiamo a essere determinati a creare un ambiente aziendale sostenibile che valorizzi i propri dipendenti e aderisca ai principi etici; Consideriamo la conformità sociale non solo come una necessità, ma come uno degli elementi fondamentali della nostra cultura aziendale.